Koordinator Service Migration (all gender) (Richtfunk & IP/MPLS)

Ort: Stuttgart (Bad Cannstatt)

Typ: Arbeitnehmerüberlassung
Dauer: 18 Monate
 

Aufgaben

Raum Stuttgart – 10/2021 – Koordinator Service Migration (all gender) (Richtfunk & IP/MPLS)

Für einen unserer Endkunden aus der Telekommunikationsbranche suchen wir einen Koordinator Service Migration (all gender) (Richtfunk & IP/MPLS):

Hauptaufgaben:
Extrahieren alle relevanten Traffic-Daten einer bestehenden Richtfunkstrecke und übersetzen diese
in Konfigurationsdaten für den jeweils neu aufzubauenden Link auf Basis von Ericsson-Technologie
(E1, VLAN, Gebäudealarme, etc.)
Erarbeiten von Site-Spezifische Migrationskonzept im Detail
Begleitung jeden Link-Umbaus, indem die abgebauten Link im NMS wegdefiniert werden, sodass
keine Alarme verbleiben
Analysieren und lösen auftretende Migrationsproblem, sodass alle Services nach dem physischen
Link-Umbau wieder fehlerfrei funktionieren
Nachgelagerte Umschaltung des Verkehrs auf MPLS (Netzumstellung auf IP)

Anforderungen:
Einschlägiges Studium mit Berufserfahrung oder Berufsausbildung mit langjähriger Erfahrung im
Umfeld Telekommunikation, Mobilfunk oder Enterprise Networks
Erfahrung in Netzbetrieb & Konfiguration von Übertragungstechnik bzw. Transportnetzen im Bereich
Telekommunikation oder Enterprise Networks
Erfahrung mit der Konfiguration von Richtfunksystemen in einer Netzbetrieb- bzw. Backoffice Rolle
(bevorzugt Alcatel Lucent 9500 MPR/MXC)
Erfahrung mit der Konfiguration des Ericsson Router 6000 oder IP-Routern andere Hersteller
Gutes Verständnis des Netzwerk-Designs für IP Backhaul
Kenntnisse in der Netzkonfiguration über NMS-Systeme und LCT
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (EU-Level C1)
Gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Teamfähigkeit
Bereitschaft im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung beim Kunden tätig zu werden (muss)

Start: 10/2021
Einsatzort: Stuttgart (Bad Cannstatt)
Laufzeit: 18 Monate
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Sollten Sie sich von dieser Aufgabe angesprochen fühlen, so freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung per Mail an:

Gimbel Consulting GmbH
Olivia Ronge
Recruiting Specialist / Sales Assistance
0176 13225076
06123 7044500
olivia.ronge@gimcon.com
www.gimcon.com



Kontakt

Sollten Sie sich von dieser Aufgabe angesprochen fühlen, so freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bzw. Projektbeschreibung unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.
Ansprechpartner: Olivia Ronge • Phone: 0176 13225076 • E-Mail: cv@gimcon.com